Opdrachten
Analist- EZK ( NVWA)
Info
Functie
Analist- EZK ( NVWA)Locatie
Uren per week
36 uren per weekLooptijd
20.07.2025 - 19.01.2026Opdrachtnummer
238139Sluitingsdatum
Rolomschrijving en taakafspraken
Opdrachtomschrijving
Let erop dat u voordat u een kandidaat aanbiedt de Aanbiedingsrichtlijnen doorneemt, gebruik maakt van het “standaard reactie formaat” (downloadbaar tijdens aanbiedingsprocedure) en dat het aangeboden CV een Word-document is van maximaal 5 A4.
De aanbesteding EZ is (mede) gegund aan de combinatie Yellow Friday en Sogeti. De inleen van niet-eigen personeel geschiedt door Yellow Friday. De contractering (en dus ook het accountmanagement) geschiedt door Sogeti. Er is hier geen sprake van doorleen en tariefstapeling, omdat we naar EZ toe één aanbieder zijn
Voor de doorontwikkeling van haar landschap is de NVWA op zoek naar een pro actieve medior/senior informatie analist die mee helpt in de het vertalen van bedrijfsbehoeften naar functionele of technische oplossingen. Deze uitvraag betreft in eerste instantie de participatie van een analist bij het project dat zorg draagt voor de ontwikkeling van een verleningen applicatie waar oracle en atabix (formulieren) technologie zal worden ingezet. De taken van deze analist zijn gevarieerd maar de belangrijkste zijn:
- 1. Analyse van bedrijfsprocessen
- In kaart brengen van bestaande processen (as-is).
- Identificeren van knelpunten en inefficiënties.
- Meedenken over procesoptimalisatie (to-be).
- 2. Vastleggen van eisen en wensen
- Inventariseren van behoeften bij stakeholders (gebruikers, management, IT).
- Opstellen van functionele en niet-functionele eisen.
- Gebruik maken van technieken zoals use cases, user stories, en requirements workshops.
- 3. Vertalen van business naar IT
- Opstellen van ontwerpen en modellen.
- Communiceren met softwareontwikkelaars, architecten en testers.
- Zorgdragen voor afstemming tussen business en IT. (Product Owner vraagzijde, Projectleider leveringszijde)
- 4. Ondersteunen bij projectuitvoering
- Begeleiden van ontwikkelteams tijdens de implementatie.
- Ondersteunen bij testen (zoals acceptatietests).
- Controleren of de opgeleverde oplossing voldoet aan de oorspronkelijke eisen.
- 5. Stakeholdermanagement
- Brugfunctie tussen verschillende afdelingen (business, IT, externe partijen).
- Organiseren van overleggen, workshops en demo's.
- Bewaken van belangen en verwachtingen van alle betrokken partijen.
- 6. Documentatie en rapportage
- Opstellen van documentatie zoals requirementsdocumenten, procesbeschrijvingen, impactanalyses.
- Rapporteren over voortgang en risico's aan projectleiding of management.
De NVWA organiseert haar werkzaamheden binnen projecten waarbij vaak met een gecombineerde prins2/agile aanpak wordt gewerkt. Waar binnen waarde stromen werkzaamheden worden uitgevoerd gaat we uit van een agile aanpak. De NVWA werkt hybride, er wordt verwacht dat een deel van de werkzaamheden in Utrecht worden uitgevoerd.
Achtergrond opdracht
De NVWA is middels een grootschalig vernieuwingstraject bezig haar ICT landschap te vernieuwen. Deels door technologieën te vervangen, deels door componentisering van het landschap. De verwachting is dat dit doorloopt tot 2027. De vernieuwing is opgedeeld in separate incidentele opdrachten die afhankelijk van budgetbeschikbaarheid worden ingepland. Deze opdracht is daar onderdeel van en kent afhankelijkheden met andere trajecten.
Eisen
- Minimaal 4 jaar ervaring als Informatie Analist
- HBO HBO
- Ervaring met en kennis van de uitvoering van informatie- en procesanalyses (4 jaar)
- Ervaring met en kennis van het opstellen van requirements (4 jaar)
- Ervaring met en kennis van SCRUM / Agile werken (4 jaar)
- Werkervaring bij Rijksoverheid (2 jaar)
- geen zzp
Wensen
- Kennis van en ervaring met relatiemanagementprocessen is een pre
- Kennis van en ervaring met Oracle producten is een pre
- Kennis van en ervaring met Blueriq producten is een pre
- Kennis van en ervaring met formulierenvoorzieningen is een pre
- Ervaring met het combineren van technologieën binnen een specifieke oplossing
- Ervaring met het werken met hybride aanpakken (waterval, agile)
- Affiniteit met business analyse (het is een dunne grens)
Competenties
- Je bent in staat mensen op verschillende niveaus voor je te winnen
- Je bent analytisch sterk, accuraat en communicatief sterk
- Je bent in staat je nieuwe materie snel eigen te maken
Aanvullende Informatie
Doorleen is niet toegestaan. Levering door Yellow Friday aan EZK geschiedt via Sogeti. Hier is geen sprake van ketenvorming/doorleen, want Yellow Friday heeft de aanbesteding samen met Sogeti uitgevoerd en is formele onderaannemer.
Bedrijfsgegevens
Bedrijfs gegevens
Sogeti Nederland B.V.
Rolomschrijving en taakafspraken
Opdrachtomschrijving
Let erop dat u voordat u een kandidaat aanbiedt de Aanbiedingsrichtlijnen doorneemt, gebruik maakt van het “standaard reactie formaat” (downloadbaar tijdens aanbiedingsprocedure) en dat het aangeboden CV een Word-document is van maximaal 5 A4.
De aanbesteding EZ is (mede) gegund aan de combinatie Yellow Friday en Sogeti. De inleen van niet-eigen personeel geschiedt door Yellow Friday. De contractering (en dus ook het accountmanagement) geschiedt door Sogeti. Er is hier geen sprake van doorleen en tariefstapeling, omdat we naar EZ toe één aanbieder zijn
Voor de doorontwikkeling van haar landschap is de NVWA op zoek naar een pro actieve medior/senior informatie analist die mee helpt in de het vertalen van bedrijfsbehoeften naar functionele of technische oplossingen. Deze uitvraag betreft in eerste instantie de participatie van een analist bij het project dat zorg draagt voor de ontwikkeling van een verleningen applicatie waar oracle en atabix (formulieren) technologie zal worden ingezet. De taken van deze analist zijn gevarieerd maar de belangrijkste zijn:
- 1. Analyse van bedrijfsprocessen
- In kaart brengen van bestaande processen (as-is).
- Identificeren van knelpunten en inefficiënties.
- Meedenken over procesoptimalisatie (to-be).
- 2. Vastleggen van eisen en wensen
- Inventariseren van behoeften bij stakeholders (gebruikers, management, IT).
- Opstellen van functionele en niet-functionele eisen.
- Gebruik maken van technieken zoals use cases, user stories, en requirements workshops.
- 3. Vertalen van business naar IT
- Opstellen van ontwerpen en modellen.
- Communiceren met softwareontwikkelaars, architecten en testers.
- Zorgdragen voor afstemming tussen business en IT. (Product Owner vraagzijde, Projectleider leveringszijde)
- 4. Ondersteunen bij projectuitvoering
- Begeleiden van ontwikkelteams tijdens de implementatie.
- Ondersteunen bij testen (zoals acceptatietests).
- Controleren of de opgeleverde oplossing voldoet aan de oorspronkelijke eisen.
- 5. Stakeholdermanagement
- Brugfunctie tussen verschillende afdelingen (business, IT, externe partijen).
- Organiseren van overleggen, workshops en demo's.
- Bewaken van belangen en verwachtingen van alle betrokken partijen.
- 6. Documentatie en rapportage
- Opstellen van documentatie zoals requirementsdocumenten, procesbeschrijvingen, impactanalyses.
- Rapporteren over voortgang en risico's aan projectleiding of management.
De NVWA organiseert haar werkzaamheden binnen projecten waarbij vaak met een gecombineerde prins2/agile aanpak wordt gewerkt. Waar binnen waarde stromen werkzaamheden worden uitgevoerd gaat we uit van een agile aanpak. De NVWA werkt hybride, er wordt verwacht dat een deel van de werkzaamheden in Utrecht worden uitgevoerd.
Achtergrond opdracht
De NVWA is middels een grootschalig vernieuwingstraject bezig haar ICT landschap te vernieuwen. Deels door technologieën te vervangen, deels door componentisering van het landschap. De verwachting is dat dit doorloopt tot 2027. De vernieuwing is opgedeeld in separate incidentele opdrachten die afhankelijk van budgetbeschikbaarheid worden ingepland. Deze opdracht is daar onderdeel van en kent afhankelijkheden met andere trajecten.
Eisen
- Minimaal 4 jaar ervaring als Informatie Analist
- HBO HBO
- Ervaring met en kennis van de uitvoering van informatie- en procesanalyses (4 jaar)
- Ervaring met en kennis van het opstellen van requirements (4 jaar)
- Ervaring met en kennis van SCRUM / Agile werken (4 jaar)
- Werkervaring bij Rijksoverheid (2 jaar)
- geen zzp
Wensen
- Kennis van en ervaring met relatiemanagementprocessen is een pre
- Kennis van en ervaring met Oracle producten is een pre
- Kennis van en ervaring met Blueriq producten is een pre
- Kennis van en ervaring met formulierenvoorzieningen is een pre
- Ervaring met het combineren van technologieën binnen een specifieke oplossing
- Ervaring met het werken met hybride aanpakken (waterval, agile)
- Affiniteit met business analyse (het is een dunne grens)
Competenties
- Je bent in staat mensen op verschillende niveaus voor je te winnen
- Je bent analytisch sterk, accuraat en communicatief sterk
- Je bent in staat je nieuwe materie snel eigen te maken
Aanvullende Informatie
Doorleen is niet toegestaan. Levering door Yellow Friday aan EZK geschiedt via Sogeti. Hier is geen sprake van ketenvorming/doorleen, want Yellow Friday heeft de aanbesteding samen met Sogeti uitgevoerd en is formele onderaannemer.
De recruiter
YellowFriday

Plaats jouw bieding op Striive
https://login.striive.com/Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.