Opdrachten

Sogeti Nederland B.V. Scrum master & agile coach - J&V

Scrum master & agile coach - J&V

Info

Functie

Scrum master & agile coach - J&V

Locatie

Leeuwarden

Uren per week

24 uren per week

Looptijd

07.01.2024 - 06.01.2025

Opdrachtnummer

148171

Sluitingsdatum

date-icon24.11.2023 clock-icon09:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

Opdrachtomschrijving
1. Faciliteren van scrum events: Coachen, begeleiden en verbeteren van de diverse scrum ceremoniën. Als een ware meester in scrum, maar ook als coach. Continu reflecteren op de drie pijlers onder een devops-cultuur: people, process, technology. Bijdragen aan 'continuous improvement', iedere PI-fase. - Bijdragen aan het op niveau brengen van Devops i.r.t. 8 Cx'en (Continues Everything)
2. Scrum inzichtelijk maken voor betrokkenen en stakeholders: Promoten en ondersteunen van Scrum en Agile werken zoals gedefinieerd in de Scrum Guide. Gevraagd en ongevraagd positief-kritische feedback geven. Ondersteunen en faciliteren van de Product Owner en de teamleider. Projectleiding meekrijgen in vertrouwen en afstemming tussen team, PO en gebundeld beheer- en projectenwerk.
3. Coachen van het team: Investeren in onderlinge dialoog, bv. gebaseerd op Agile Conversations of Liberating Structures. Op een stimulerende manier de mensen uitdagen en zelf te laten bedenken hoe ze dingen aanpakken. Zelfreflectie: je stelt niet alleen de teams maar ook jezelf doorlopend de vraag: zijn we nog bezig met zaken die bijdragen aan het verwezenlijken van onze (team)visie? Het einddoel als vertrekpunt. Pré is wanneer je ervaring hebt met PI-events, Inspect & Adapt sessies. Pré is wanneer je ervaring hebt met een meester-gezel-opstelling zodat je onze scrum masters de kneepjes van het vak gaat leren.

Eisen

  • PSM-I of CSM Afgeronde opleiding op het gebied van agile coaching. OF: aantoonbare succesvolle praktijkervaring met coaching van software teams in een agile context.
  • Meerdere jaren ervaring in complexe klantomgevingen: beleid in combinatie met uitvoering. Meerdere jaren ervaring in continu verbeteren van development teams.
  • HBO werk-/denkniveau (5 jaar)
  • Aantoonbare ervaring in het coachen begeleiden en laten groeien van agile software ontwikkelteams (4 jaar)
  • Aantoonbaar actief zelf gewerkt in een Agile- en/of DevOps-omgeving (4 jaar)
  • Wensen

  • Nadrukkelijk zoeken wij GEEN SAFe- of LESS-adept.
  • Het gaat ons om hands-on coaching en laten groeien van de agile teams.
  • Competenties

  • Gericht op langdurige, duurzame samenwerking.
  • Open, transparant (relevant ivm de combinatie kantoor- en thuiswerken).
  • Teamspeler.
  • De aanhouder wint. Je bent een volhouder.
  • Niet eigenwijs, maar standvastig.
  • Aanleg voor natuurlijke wijze van coaching, gericht op de medewerker.
  • Empathisch, tegelijk helder en tastbaar.
  • Sterke communicatieve verbindende vaardigheden.

Aanvullende Informatie
Een aangeboden cv moet de volledige NAW, geboortedatum, het telefoonnummer en het e-mail adres van de kandidaat bevatten. Werksituatie : Doorlenen is niet toegestaan. Exclusiviteit is vereist bij acceptatie van een uitnodiging voor intake tot 4 dagen na de intakedatum.


Bedrijfsgegevens

Bedrijfs gegevens

Sogeti Nederland B.V.

Rolomschrijving en taakafspraken

Opdrachtomschrijving
1. Faciliteren van scrum events: Coachen, begeleiden en verbeteren van de diverse scrum ceremoniën. Als een ware meester in scrum, maar ook als coach. Continu reflecteren op de drie pijlers onder een devops-cultuur: people, process, technology. Bijdragen aan 'continuous improvement', iedere PI-fase. - Bijdragen aan het op niveau brengen van Devops i.r.t. 8 Cx'en (Continues Everything)
2. Scrum inzichtelijk maken voor betrokkenen en stakeholders: Promoten en ondersteunen van Scrum en Agile werken zoals gedefinieerd in de Scrum Guide. Gevraagd en ongevraagd positief-kritische feedback geven. Ondersteunen en faciliteren van de Product Owner en de teamleider. Projectleiding meekrijgen in vertrouwen en afstemming tussen team, PO en gebundeld beheer- en projectenwerk.
3. Coachen van het team: Investeren in onderlinge dialoog, bv. gebaseerd op Agile Conversations of Liberating Structures. Op een stimulerende manier de mensen uitdagen en zelf te laten bedenken hoe ze dingen aanpakken. Zelfreflectie: je stelt niet alleen de teams maar ook jezelf doorlopend de vraag: zijn we nog bezig met zaken die bijdragen aan het verwezenlijken van onze (team)visie? Het einddoel als vertrekpunt. Pré is wanneer je ervaring hebt met PI-events, Inspect & Adapt sessies. Pré is wanneer je ervaring hebt met een meester-gezel-opstelling zodat je onze scrum masters de kneepjes van het vak gaat leren.

Eisen

  • PSM-I of CSM Afgeronde opleiding op het gebied van agile coaching. OF: aantoonbare succesvolle praktijkervaring met coaching van software teams in een agile context.
  • Meerdere jaren ervaring in complexe klantomgevingen: beleid in combinatie met uitvoering. Meerdere jaren ervaring in continu verbeteren van development teams.
  • HBO werk-/denkniveau (5 jaar)
  • Aantoonbare ervaring in het coachen begeleiden en laten groeien van agile software ontwikkelteams (4 jaar)
  • Aantoonbaar actief zelf gewerkt in een Agile- en/of DevOps-omgeving (4 jaar)
  • Wensen

  • Nadrukkelijk zoeken wij GEEN SAFe- of LESS-adept.
  • Het gaat ons om hands-on coaching en laten groeien van de agile teams.
  • Competenties

  • Gericht op langdurige, duurzame samenwerking.
  • Open, transparant (relevant ivm de combinatie kantoor- en thuiswerken).
  • Teamspeler.
  • De aanhouder wint. Je bent een volhouder.
  • Niet eigenwijs, maar standvastig.
  • Aanleg voor natuurlijke wijze van coaching, gericht op de medewerker.
  • Empathisch, tegelijk helder en tastbaar.
  • Sterke communicatieve verbindende vaardigheden.

Aanvullende Informatie
Een aangeboden cv moet de volledige NAW, geboortedatum, het telefoonnummer en het e-mail adres van de kandidaat bevatten. Werksituatie : Doorlenen is niet toegestaan. Exclusiviteit is vereist bij acceptatie van een uitnodiging voor intake tot 4 dagen na de intakedatum.


De recruiter

Tiffany Grondman

YellowFriday

Deel deze opdracht

Plaats jouw bieding op Striive

https://login.striive.com/

Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.